WHAT IT TAKES TO BE A SUCCESSFUL PERSON IN AN AGE OF UNCERTAINTY

“精英也要讲道理”——你知道这背后的真相吗？ “成功的人是那些聪明且有风格地工作的人。” 对于有此想法的雄心勃勃的商人来说，这种信念可能会阻碍他们的成长。 本书作者茅根哲也曾在谷歌担任招聘经理约十年，期间迅速拓展了谷歌在日本及亚洲多个国家的工程团队，之后又在多家科技初创公司担任人力资源总监。他倡导一种新的思维模式，以应对未来充满不确定性的时代。 随着创新技术的不断涌现和消亡，企业之间的生存竞争日益激烈。在这种环境下，我们往往会对在快速发展的公司工作的人抱有“时尚、聪明”的工作方式的印象。 然而，真正带来变革的领导者并不仅仅依靠毅力或效率至上，他们践行的是融合了两者精髓的“SS(天鹅泳姿)思维” 。 通过阅读本书，您将通过基于作者丰富经验的理论和实例，了解谷歌等快速成长型公司真正需要的人才类型和价值观，以及在欢迎失败和容忍混乱的同时带来变革的具体思维方式。 采用塑造未来的“商业运动员”的思维方式，迈出为自己和团队做出积极改变的第一步。